top of page
安心と成長をサポートします_名古屋EAPセンター

コミュニケーション研修

職場の信頼関係や心理的安全性は、社員の定着率やチームの成果に直結します。
研修を通じて、社員一人ひとりが安心して意見を出せるようになり、チーム内の連携もよりスムーズになります。さらに、自他を尊重するアサーションを身につけることで、職場のコミュニケーションが円滑になり、社員のコミットメントや主体性の向上も期待できます。

研修は基本の4ステップに沿って設計され、御社の課題やニーズに応じてカスタマイズ可能です。ヒアリングからプログラム設計、研修後のフォローまで一貫してサポート。
受講後すぐに職場で実践できるスキルを提供し、定着率向上とチームの成果改善につなげます。

安心感を育み、組織の定着率とチーム力を高める実践型研修
安心と成長をサポートします_名古屋EAPセンター

社員のコミュニケーション能力を向上するために

コミュニケーションが改善すると、職場の心理的安全性が高まり、同時に生産性も向上します。

それぞれの方がイメージするコミュニケーション能力は、組織や現場によって異なるかもしれません。

けれどもまずは基本的なスキルを習得され、それを現場で実践しながら能力を伸ばしていくことが、有効で、かつ近道であると考えています。

​​

コミュニケーション研修へのご相談例
安心と成長をサポートします_名古屋EAPセンター
4つのステップ<名古屋EAPセンター>

心理的安全性と生産性を向上するための4ステップ

コミュニケーション能力を高めるには

1 基本的な態度を学ぶこと

2 聴く力を高めること

3 伝える力を高めること

4 話し合いができるチームづくり

の4ステップの学習がおすすめです。

それぞの組織のニーズや現状は異なるでしょうし、研修に費やせる時間も異なるでしょう。

​まずはお話しを聞かせてください

 

  

 

安心と成長をサポートします_名古屋EAPセンター

アサーション研修

弊社はコミュニケーションの中でもアサーションに特に力をいれています。

アサーション研修では、

※ 自分も相手も尊重できる会話

※ 感情的にならずに気持ちを伝えられるようになる

※   人の違いを尊重できる態度

などについての態度やスキルを学習します。

 

​アサーションとは、それぞれの個性や特性を生かして、さらに組織の可能性を伸ばすコミュニケーションスタイルです。

CONTACT US 

ご相談・お問い合わせ 企業へのEAP導入、各種研修など、まずはお気軽にご相談ください。

※原則として3営業日以内に、担当者よりご連絡させていただきます。
 

お電話でのお問い合わせ:052-265-5124(受付時間:月〜土 10:00〜17:30)
※面談中・研修登壇中などは折り返しのご対応となる場合がございます。
あらかじめご了承ください。


  所在地    

  Address 📮460-0008      愛知県名古屋市中区栄3-27-7  

  Email  info@nagoya-eap.com

​​

営業時間 月〜土曜日 10:00〜17:30 

      日曜日は事前予約がある場合のみ、対応しています。

個人の方の面接や研修に関するお問い合わせは,併設研究所にて承っております。

ワイズヒューマンサポート研究所
ワイズヒューマンサポート研究所

© 2014Nagoya EAP Center Co., Ltd.

bottom of page