名古屋EAPセンターのWEBストレスチェックのご案内

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　webなので簡単

• 従業員がご自分でストレス状態をチェックし、直後に各自のPCで結果を確認して

　アドバイスを受けられる形式ですので、プライバシーの問題で頭を悩ませる必要はありません。

• ​普段パソコンをお使いになる方なら3分〜5分程度，
  パソコンを触るのが初めてというお客様でも8分〜10分程度で実施できたという
  ご報告を頂戴しています。

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　　スムーズな導入と実施支援　

• ​契約いただいた会社様には、導入時と実施後に2回のコンサルテーションを行いますので、法令を遵守しながら、スムーズに導入・実施できます。
   

 

　　従業員の成長支援に活かせる構成

• 質問項目は基本のストレスチェック項目と従業員のご成長を促す内容が基本セットになっています。

• 2022年度は弊社契約企業様をはじめとする様々な方の意見を参考に、基本のストレスチェック　(厚労省指定のショートバージョン）と

　   ＊ アサーティブコミュニケーションスキル（自分も相手も尊重するコミュニケーション態度スキル評価）

　   ＊  自己効力感（自分が仕事や課題を解決できるという自信につながる認知評価）

　   ＊ 人間関係構築柔軟性 (​自分を取り巻く様々な方達との人間関係構築に関する柔軟性・許容力などのスキル評価）

  などの組み合わせで実施する予定です。

• 会社様宛の報告書は、会社全体・事業所毎の分析とともに有効な取り組み案情報も提供させていただきますので、必要な対策に繋いでいくことができます。

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　　アフターフォロー体制はおまかせください

• 高ストレス者の面談や研修、その他相談室契約などのサービスをご用意しています。ご予算や会社のご希望に合わせて対応させていただきますので，まずはご相談ください

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