ストレスチェック制度への対応

面倒だという声も聞かれますが、この制度を上手く活用すれば今まで以上に従業員の皆様のメンタルヘルス不調の予防や、組織風土の活性化につなげることができます。

名古屋EAPセンターでは下記のようなサービスをご用意して、貴社の負担を軽らし制度を有効活用するお手伝いをいたします。

チラシはこちらから
webストレスチェック
 
毎日の勤怠打刻時に簡単な質問に答えてもらうことで従業員のメンタルの変化にいち早く気づき、早期対応を可能にするシステムです。
*質問内容は「今の気分は?」といった簡単なものなので、従業員の方も負担を感じることなく、毎日スムーズに実施できます。
*データは蓄積されるため、年1回実施されるストレスチェックと組み合わせることでメンタルヘルス不調の予防はもとより、ストレスの原因となる職場環境や業務効率の改善につなげることができます。

🌟webストレスチェックおよびBeaconは (株)オン・デマンド・oneと共同開発をしています。

 

🌟価格や詳しい内容は右のボタンからメールでお問い合わせください。